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2017-12-30 13:55    李盛

职场是应该残酷的地方,一般遵循的法则就是优胜劣汰。所以在职场一定学会如何在生存。下面我们就来看看职场的生存法则有哪些?职场中应该如何与上司相处?职场有哪些注意事项?

  刚刚进入职场的新人们一定要知道,职场已经不是在学校了,有很多的事情是不能在上班时间做的。还有就是要学会与自己的上司如何相处,如果你跟你的上司关系不好那以后在工作中就会有非常多的不如意,这样就会导致你对工作不满,最后就会被辞退或者是你受不了自己辞职。

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  一.准时,不迟到

  不管是上学,还是工作,准时、不迟到是基本要求,也不会给人留下太好的印象。通常情况下,迟到会被认为不信守诺言,没有被重视心理。准时参与给人的感觉是积极向上、负责、敢于承担,诚信、认真等正能量标签。

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  二.有事当面向领导请示汇报,尽量不打电话

  有电话固然方便,但是有时候需要面谈,显得更严肃更正式,最多的是尊重,因为当面汇报可以有面对面的交流,有思考的空间和时间,而不是电话里直接给予答复,如果你电话打过去有直接通知的感觉,而不是请示。

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  三.私事请假,务必提前说

  私事向上级请假的时候,尽量要提前,情况特殊也要打个电话,不要直接打电话直接告知请假事宜,当领导不给假的时候他会觉得领导不通人情,玩弄权术,感觉自己被迫害了。其实是你玩过头了。

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  四.维护正能量,不传播负信息

  尽量维护正义,如果不能做到这点,坚决不要传播负面能量,比如对公司这点不满意,那点不满意,到处说,这样算是害群之马,领导会很反感,有立马开除的冲动,这是职场之大忌。

  五.不背后讨论任何人

  公司大多会有这种情况,几个人相处的好,个别人相处的不好,之后数落对方的不是,谈论是非者必是是非之人,其实几年之后你会发现,这都是芝麻小事,没必要到处诉说。

  六.做事很重要,更要学会做人

  新人入职往往是被指挥,你也不需要不服气,当同事有又吩咐的时候,笑面全收并咨询怎样做合适,让其给出建议。平时可以保持良好的同时关系,但是绝不狼狈为奸做一些勾当,早晚会东窗事发,作为新人的你可能就是那只替罪羊。

职场中应该如何与上司相处

  一.与上司相处的礼仪

  没有人喜欢与不懂礼貌的人相处,上司尤其不喜欢没有礼貌的下属。所以,不要以为只要工作能力强、工作业绩突出就可以赢得上司的青睐,或许你的一个不屑的眼神或一句不恰当的话,就会引来上司的不满,而如果你恰巧又遇上了一位“记仇”的上司,那你以后的日子可就不好过了。礼仪这东西简单易懂,如果你想要跟上司融洽的相处,这就是你必修的第一课。

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  二.沟通与倾听

  在工作过程中,有一项最重要而又最容易被忽视的工作,就是与上司沟通。学会与上司保持良好的沟通,这是你必修的第二课。也许你的上司对你说,要把工作当成是在为自己工作。但如果你真的“为自己工作”了,那你就大错特错了。一个公司是一个大团队,公司里边每一个部门又分别组成了不同的小团队,每一个上司都是一个团队的指挥者和协调者。要保证整个团队向着更好的方向发展,就需要团队里边的每一个人向着相同的目标共同努力。所以,在工作中,与上司和同事之间充分、有效的沟通是十分重要的。

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  三.了解你的上司

  “您了解上司的工作习惯和生活习惯吗?”在回答这一问题的时候,48.07%的职场人表示自己不了解或不太了解自己的上司。与上司融洽相处,你的第三节必修课就是了解你的上司。

  所谓“知己知彼,百战不殆”,要想攻破上司对你的心理防线,并获取上司对你的信任,首先你要先了解你的上司。他的背景、工作习惯、奋斗目标以及他喜欢什么、讨厌什么,你都要做到了如指掌。这也是你与上司融洽相处和愉快沟通的前提,所以,平时工作之余不妨多了解一下你的上司,这将会对你大有裨益。

  四.做好自己的工作

  如果以上几条你都做不到的话,那就做好自己的本职工作吧。这是最基本的一点,而且不论你遇到什么样的上司,这一条永远不会失效。老板分配的每一项工作你都能按时出色的完成,并且时不时的还能给提出一两个合理化的建议,如果领导实在太忙还能帮他分担一些工作……相信这样得力的下属没有一个领导会不喜欢。

职场有哪些注意事项

  一.甘当配角,给自己充电

  初入职场,豪情万丈,初生牛犊不怕虎,想成就一番大事,但是,初入职场,还是以锻炼为主,尽快提升自己的业务能力,不断的充实自己,让自己尽快的成长起来,所以,要心甘情愿的做好配角,做好配角,才有可能演好主角。真所谓:“一屋不扫,何以扫天下”。

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  二.不要抢出风头

  俗话说:“枪打出头鸟”。这话也许有点过。但是摄入职场的新人,却是不应该处处抢风头,到处去表现,邀功请赏。该出手时再出手。所有人都会做的事情,没有必要抢着去做,只有那些难度较大的,别人不会做的事情,如果你做了,会显示出你的才华和能力,才会赢得别人的注意和赞赏。

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  三.礼多人不怪

  很多时候,客套并不是虚伪,但不讲礼仪会讨人嫌弃。初入职场的新人往往比较天真率直,在人际交往中往往把客套,寒暄看作是做作或虚伪,在思想上会抵触或者排斥。这是一种不成熟的表现,是脱离现实的,是不符合圈子文化,最终会被圈子所抛弃。

  四.充满热情和友好

  在人际交往中,表现出的热情和友好与其真实的心里感受之间并不矛盾,当然也没有必然的内在关系,反倒会给别人留下良好的影响,树立良好的人缘,为自己的发展建立人脉,有助于自己未来的发展。

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  五.拘小节,不落俗

  出入职场的新人,往往认为不应该拘泥于小节,若拘小节,反而会显得俗气。但是这种想法比较幼稚,也有失偏颇。这种念头往往在人际交往中会丧失对他人的尊重,会给人留下不成熟,不稳重的影响,这也会导致在职场中的发展会受到或多或少的阻碍。成为成长路上的绊脚石。

  六.放弃完美主义的想法

  如果要求过于完美,会使得自己过得很累,人无完人,每个人不可能是完美的,所以做好自己力所能及的事情和分内的事情,摆正心态,肯定自己,而不应过分的苛求完美,超出自己的度,这样会适得其反,往往会成事不足败事有余。

    小编总结:相信通过这篇文章大家对职场的生存法则有了一些了解,所以小编在这里建议大家在工作中做好自己的事情,与自己的同事和上司经常交流沟通,不要处处抢风头去表现这样会让人很反感。希望通过这篇文章能帮助你。

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